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아니... 왜 여자는 다섯 명이야...나솔사계 한번더특집, 남자출연자들 7명4기 정수: 완전 옛날 기수, 그닥 임팩트는 없던 분이다. 아직도 솔로야? 데프콘은 신기하다는 반응... 3년 반 전에 출연한 이 분을 굳이...?처음에 6기 현숙이 나왔을 때는 누구시지? 싶었는데, 그래도 17기 옥순 초초초 네임드가 등장하면서 분위기는 달라졌다. 일단, 17기 옥순 나왔으면 됐다.나는 솔로 그후 사랑은 계속된다나름 제작진 입장에서는 '17기 옥순이랑 여자들 잘 섭외했으니깐... 5명이면 충분하지 않을까?' 생각으로 남자들은 7명 부른 것 같은데, 남자들 구성이 좀... 많이 아쉬웠던 것 같다.여자출연자, 퀸카들 모임? 딱 5명만 나와24기 정숙은 나솔사계 나올 정도로 괜찮은 퀸카가 아닌가 싶었다.25기는 세 명이나 나와?나솔사계에 17기 옥순이 나온다는 얘기를 들었다. 사실, 여성출연자는 17기 옥순으로 이미 끝났다고 보는데... 남자출연자들이 과연 누가 나왔나 궁금한 상황이었다. 하지만, 남자출연자들의 면면을 보니... 와 이건 역대급 밸런스 붕괴 아닌가 싶었다.남자는 7명인데, 뭔가 다 애매하게 뽑아놔서;;; 갑자기 기대감이 좀 떨어지게 되는 방송이었다. 그래도, 17기 옥순님이 누구랑 이어질지 기대는 해봐야겠다.남자 7명, 그 중에 17기 옥순과 맞는 남자가 있을까?와, 굳이 최근 기수 세 명이나 데려왔어야 했나? 약간 식상하다는 생각이 들었다. 최근 기수가 나오면 '진짜 아쉬운 사람'이 나왔으면 좋겠는데... 이건 너무 무더기로 25기를 부른 것 같아서 아쉬웠다.24기 영수: 영식 못지 않게 '옥순바라기'였던 수의사25기 영수: 영자 바라기였던 성악가솔직히, 남자분들 계탔다는 생각이 좀 들었다. 이 정도면 여자출연자들 엄청 잘 뽑아줬는데...?25기 영호: 걸음걸이 위풍당당했던 약사여기까지 보면서... '와 라인업 역대급인데' 생각이 들었다. 다들 직업은 확실히 엄청 괜찮다. 결혼상대로 스펙은 빠지지 않는 분들이다. 근데, 17기 옥순이랑 결은 안 맞을 것 같다는 느낌...-23기 영호'한 번 더 특집4'21기 옥순도 예전보다 더 예뻐진 모습이고, 그래도 21기 옥순도 그렇게 꿇리는 스타일은 아닌 것 같고25기 영철: 여자한테 인기 많았던 축구부 지도자24기 광수: 5급 관두고 스타트업한다는 가수 '황온후'-25기 영수, 영호, 영철30대 여성 고용률이 최근 3년 사이 10%포인트나 급등했다. 결혼보다 일을 선택한 여성이 많아진 영향도 있지만, '워킹맘'이 늘어나고, 복지·서비스 등의 일자리 수요가 늘어난 점 등도 고용률 ‘수직 상승’을 이끌었다는 분석이 나온다. 신재민 기자 26일 통계청에 따르면 30대 여성 고용률은 2021년 61.3%에서 2024년 71.3%로 올랐다. 상승 폭만 보면 같은 기간 전체 고용률(60.5%→62.7%)의 4배를 웃돈다. 올해 들어서도 30대 여성 고용률은 ▶1월 71.5% ▶2월 72% ▶3월 72.4%▶4월 73.1%로 꾸준히 상승하며 월별 기준 역대 최고치 기록을 새로 쓰고 있다. 30대 여성이 한국 고용시장을 ‘멱살 캐리’(홀로 성과를 끌어올리는 역할을 한다는 신조어)하고 있다는 말이 나오는 배경이다. 일차적으로는 30대 여성들이 결혼·출산을 미루거나 선택하지 않으면서 취업시장 유입이 늘었기 때문이다. 한국고용정보원은 이와 관련 “낮은 혼인율과 출산율이 고용 증가에 반사 효과로 작용했다”고 평가하기도 했다. 여기에 임신·출산으로 휴직했다가 다시 일터로 복귀해 경력을 이어가는 경우도 늘었다. 육아휴직을 쓰는 분위기가 점차 정착되고 정부·기업이 일·가정 양립 제도 마련에 나서면서 일하며 아이를 키울 수 있는 환경이 개선됐기 때문으로 풀이된다. 한국여성정책연구원은 ‘저출생 시대의 여성 노동자 특징 및 정책과제’ 보고서에서 "최근 30대 여성 고용률 급등은 저출산 영향이 76%, 자녀가 있어도 계속 일하려는 성향 변화가 24%를 차지했다"고 분석했다. 보고서는 또 자녀가 여성 고용에 여전히 부정적인 영향을 미치고 있지만, 그 영향력은 과거보다 완화됐다고 분석했다. 실제 미취학 자녀(0~6세)를 둔 여성의 취업 확률 감소 폭은 2016년 24.2%에서 2023년 19.4%로 축소됐다. 실제로 30대 기혼 여성 수는 2014년 300만명에서 2024년 196만명으로 줄었지만, 경력 단절 여성은 같은 기간 112만명에서 46만9000명으로 더 크게 감소했다. 이에 따라 30대 경력단절 여성 비중은 2014년 37.3% → 2021년 28.5% → 2024년 23.9%로 낮아졌다. 전문가들은 이와 함께 과거 남성 중심이었던 '첨단 산업'으로 여성의 진출이 확대된 것을 주목한다. 정보통신업(2021년 8만2959명 → 202